家庭月嫂雇佣合同_家庭雇保姆合同

在人们愈发重视契约的社会中，合同的用途越来越广泛，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么大家知道合法的合同书怎么写吗？下面是小编为大家整理的，欢迎阅读与收藏。

家庭月嫂雇佣合同1

甲方:家政服务服务中心

乙方:「东家」

经甲、乙双方协商同意，签订以下协议，在协议有效期间，甲乙双方必须遵履各自的权益义务。

一、甲方责任

「一」甲方向乙方收取服务介绍费180元，并负责派出“月嫂”服务员，如果孕妇提前或推迟分娩，甲方三天内派出月嫂。

「二」服务时间：白天工作8小时，晚上起来帮忙婴儿喂养。

「三」服务内容：「1」产妇饮食「含加餐点心」、婴儿的护理。

「2」产妇、婴儿的卫生。

「3」对新生儿开展抚触。

「4」指导产妇做产妇操、恢复体形。

「5」产妇房间的卫生。

「6」向产妇宣传科学的'饮食和婴儿喂养。

「7」月嫂应遵守职业道德，尽心尽责服务

二、乙方责任

「一」乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准虐待。

「二」乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后，如果不请月嫂，需提前一个月通知甲方，否则180元介绍费不退。

「三」月嫂的工资，由乙方在签订协议时一次性交给甲方，乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。

「四」月嫂的工作期为一个月「28天」，一个月「28天」满后自行解除协议关系。若乙方需求延长服务期，应征得甲方同意，乙方会“中心”重新签订协议，续签半个月交介绍费100元，一个月交介绍费180元。

「五」甲方派出的月嫂在乙方服务，如果乙方不满意可调换。

三、本协议期限

本协议有效期限为年月日起至年月日止。

四、本协议争议处理

甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务，若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应由争议方书面告知对方争议内容，双方可协商解决，如协商不成，可提交仲裁委员会裁决。

甲方：「公章」乙方：「签字」

本协议一式二份，中心一份，东家一份。

家庭月嫂雇佣合同2

雇用「甲方」：____________

身份证号码：______________

月嫂「乙方」：____________

身份证号码：______________

由于____________「甲方」有雇用母婴护理员「简称月嫂」方面的需求，____________「乙方」愿意为甲方提供"月嫂"服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的"月嫂"服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守：

一、甲乙双方约定事项

1.服务期限：

「1」______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。

「2」由于乙方工作性质特殊，需24小时对母婴进行护理，为乙方健康，甲方应安排乙方休息______天。

2.服务费用：

甲方向乙方支付服务费，支付的时间为服务期终止日：______年______月______日，

3.服务内容：

「1」产妇：

a.科学、合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌;

b.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;

c.指导产妇进行按摩与护理，防止下垂、松驰;指导产妇产后运动;

d.协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，防止细菌感染;

e.舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，减轻产妇操劳，尽快恢复健康;

f.随时对产妇的身体状况观察、记录。

「2」婴儿：

a.科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要;

b.安抚哭闹婴儿，呵护入眠等;

c.为婴儿洗澡、按摩、抚触，增加与bb的情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物、尿布等;

d.做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染;

e.随时对婴儿的身体状况「如食欲、食量、体温、大小便等」观察记录。

f.培养婴儿良好的生活习惯。

「3」其他：

洗衣、买菜、煮饭、打扫卫生等日常家务。

二、甲乙双方的权利和义务

1.甲方的权利

「1」甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作;

「2」甲方有权要求乙方体检，并提供有效的健康证明。

2.甲方的义务

「1」按时向乙方支付服务费;

「 2」配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助;

「3」为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。

3.乙方的权利

「1」甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的报酬;

「2」乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。

4.乙方的义务

「1」严格按服务内容为甲方提供服务;

「2」在工作时，乙方需爱护甲方的财物，如因乙方的原因，给甲方造成损失的，乙方给予赔偿。

三、在合同期内，乙方有下列情况之一时，甲方有权立即终止合同，并按工作天折算费用给乙方：

1.违反国家法律、法规;

2.不服从甲方合理工作安排的;

3.未经甲方同意，乙方擅自离岗;

4.被证明有偷盗行为的;

5.不能胜任相应工作的;

6.身体有病，不能继续从事月嫂工作的。

四、在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权立即终止合同，并要求甲方按工作天折算费用：

1.甲方的工作安排违反国家法律、法规;

2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

五、其他约定：

1.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的，由乙方承担相关责任，赔偿甲方损失。

2.乙方在服务期间「包括路途中」，由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责。

3.若乙方在服务期间表现良好，甲方愿无偿为乙方提供客源。

4.服务期结束后，如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时，乙方应予以解答。

六、因履行本合同发生争议的解决办法

双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可向所属行政区人民法院提出诉讼。

七、其他

本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方：________________

乙方：________________

常住地址：____________

常住地址：____________

联系电话：____________

联系电话：____________

日期：________________

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